Avviso di mobilità volontaria ai sensi dell’art. 30 del D. lgs. n. 165/2001 per la copertura di n. 1 posto a tempo indeterminato/pieno nel profilo di “Coordinatore per l’espletamento di attività in materia di Polizia Municipale” - Agente di Polizia Municipale categoria C (CCNL funzioni locali)

Per lo svolgimento del colloquio in presenza è stato adottato uno specifico Protocollo operativo, adattando alle specifiche esigenze del colloquio selettivo il Protocollo nazionale per lo svolgimento dei concorsi pubblici approvato dalla Presidenza del Consiglio dei Ministri – Dipartimento della Funzione Pubblica in data 15.4.2021.

Di seguito viene pubblicato il Protocollo in questione.

La presa visione del Protocollo è necessaria per poter accedere al colloquio.

In particolare, il Protocollo operativo prevede, tra l'altro, per consentire l'accesso ai locali sede del colloquio:

1. la sottoscrizione della dichiarazione allegata, che i candidati dovranno presentare all’ingresso già compilata e firmata. Qualora una o più delle condizioni indicate nella dichiarazione non dovesse essere soddisfatta, ovvero in caso di rifiuto a produrre la stessa, viene inibito l’ingresso del candidato nell’area della selezione.

2. l’obbligo di presentare, al momento dell’ingresso nell’area destinata all'effettuazione del colloquio, una delle certificazioni verdi COVID-19 da vaccinazione, guarigione o test (in sostanza il cd. “green-pass base”), secondo quanto previsto dall’art. 6, comma 2, del D.L. 24 marzo 2022 n. 24. Qualora detta certificazione non sia presentata, il candidato non potrà accedere alla prova orale. 
3. la misurazione della temperatura corporea per mezzo di termoscanner. Qualora un candidato, al momento dell’ingresso, presenti, alla misurazione, una temperatura superiore ai 37,5°C o altra sintomatologia riconducibile al Covid-19 - sarà invitato ad allontanarsi dall’area destinata al colloquio.
4. l'obbligo di indossare, fin dal momento dell’accesso e sino all’uscita, i facciali filtranti FFP2 messi a disposizione dall’Amministrazione, coprendo naso e bocca. In caso di rifiuto, sarà preclusa al candidato la partecipazione alla prova. Non sarà ammesso l’uso di mascherine, di qualsiasi tipo, in possesso del candidato.

Tali prescrizioni valgono anche per eventuali soggetti esterni che intendano assistere al colloquio.

La selezione prevede, attraverso colloqui individuali svolti con modalità trasparenti e predeterminate da parte di una apposita Commissione, la verifica e la valutazione delle professionalità, esperienze e competenze dichiarate, degli elementi evidenziati nel curriculum nonché della predisposizione del candidato a ricoprire il ruolo, con particolare riferimento alle  esperienze e conoscenze definite all'art. 1 del bando.

I colloqui si terranno, dalle ore 9.00 alle ore 13.00, del 5 e del 6 aprile 2022, secondo il calendario di seguito indicato, presso Palazzo Santini, via Cesare Battisti, n. 14 – Sala del Consiglio Comunale.

Sono convocati il 5 aprile 2022, alle ore 9.00, i seguenti candidati:

Sono convocati il 6 aprile 2022, alle ore 9.00, i seguenti candidati:

Detta pubblicazione ha valore di notifica a tutti gli effetti e non seguirà altra diversa o ulteriore comunicazione; l'assenza dei candidati costituirà rinuncia alla mobilità.

Per sostenere il colloquio è necessario che i concorrenti siano in possesso del cd. “green-pass base”.

Avviso di mobilità volontaria ai sensi dell’art. 30 del D. lgs. n. 165/2001 per la copertura di n. 1 posto a tempo indeterminato/pieno nel profilo di “Coordinatore per l’espletamento di attivita’ in materia di Polizia Municipale” - Agente di Polizia Municipale categoria C (CCNL funzioni locali)